Datenbank zur internationalen Berufsbildungszusammenarbeit

Durch die Zusammenarbeit soll ein Beitrag geleistet werden, um die Strukturen und Verfahren des paraguayischen Berufsbildungssystems an die neuen sozio-ökonomischen Anforderungen anzupassen, Berufsbildungsangebote marktorientierter und beschäftigungswirksamer zu gestalten und die Attraktivität der beruflichen Bildung in Paraguay insgesamt zu steigern. Ob erziel des Projektes „MoPaDual“ ist es, ein paraguayisches Modell der dualen Ausbildung zu entwickeln und zu etablieren, welches in das gesamte Bildungssystem Paraguays integriert und national anerkannt ist. Unterziel ist es, Aus- und Fortbildungsgänge der dualen Berufsausbildung in ausgewählten Berufen sowohl im SNPP (Nationaler Dienst zur Förderung der Berufsausbildung)  und SINAFOCAL (Nationales System für Aus- und Weiterbildung) als auch in privaten Bildungsinstitutionen einzuführen. 

Das BIBB berät Paraguay zum Aufbau der institutionellen und strukturellen Grundlagen eines dualen Ausbildungssystems sowie zur Entwicklung betrieblicher Standards. Grundlage ist die Entscheidung des paraguayischen Ministeriums für Arbeit, Beschäftigung und soziale Sicherung das duale Berufsbildungssystem sowohl bei dem staatlichen SNPP (Nationaler Dienst zur Förderung der Berufsausbildung) als auch den privaten Bildungsinstituten einzuführen, wobei hierfür SINAFOCAL (Nationales System für Aus- und Weiterbildung) ermächtigt wurde, mit dem SNPP und den privaten Bildungsinstitutionen bei der Implementierung des dualen Berufsbildungssystems zu kooperieren. Der Projektablauf besteht aus vier Phasen, wie folgt:

a. Modellentwicklung -Durchführung einer Baseline Study -Durchführung eines Kick-off Workshops -Symposium

b. Modellimplementierung

 -Arbeitspaket 1 „Beratung zum Aufbau der institutionellen und strukturellen Grundlagen zur Steuerung einer dualen Berufsausbildung  in Paraguay nach dem deutschen Vorbild, einschl. Organisationsentwicklung beim SINAFOCAL“. 

-Arbeitspaket 2 „Beratung zur Entwicklung betrieblicher Standards“

c. Evaluierung des Vorhabens

d. Skalierung -Identifizierung von Lessons Learnt, -Erstellung eines Scaling-up Konzepts.