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Datenbank zur internationalen Berufsbildungszusammenarbeit

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Datenbank Berufsbildungszusammenarbeit

Hochschulbildung und Führungskräfteentwicklung für Nachhaltige Textilien in Bangladesch
Land: Bangladesch
Ziele und Wirkungen des Vorhabens/Projekts:

Angehende Fach- und Führungskräfte in der bangladeschischen Textilindustrie haben bessere anwendungsorientierte Kompetenzen in nachhaltiger Unternehmensführung.

Aktuelle Laufzeit: 01.01.2021 - 30.06.2025
Beratungsschwerpunkte:
Branchen/Berufszweige: Textilberufe
Berufe:
Beteiligte Akteursgruppen: Bundesministerien, Ressortnahe Einrichtungen, Hochschule/Forschungseinrichtung, Partner vor Ort
Beteiligte Akteure: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH, Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ), ICON-INSTIUT Consulting Gruppe, Bildungsministerium Bangladesch (MoE), Bangladesh Technical Education Board (BTEB), Bangladesh University of Textiles (BUTEX)
Zielgruppen (Kategorien): Bildungspersonal, Multiplikator*innen, Hochschule/Forschung, Berufsschulen
Zielgruppe/Begünstigte:
Beschreibung:

Das Vorhaben führt Nachhaltigkeitslehrpläne in der Ausbildung an Hoch- und Berufsschulen sowie in der berufsbegleitenden Weiterbildung von Fach- und Führungskräften ein. Es bringt nationale und internationale Partner zusammen.


Das Vorhaben


◾ konzipiert auf Hochschulebene Bachelor- und Masterstudiengänge zu nachhaltigen Textilien mit der Bangladesh University of Textiles (BUTEX) und der Hochschule für angewandte Wissenschaften Hof

◾ integriert bei der beruflichen Bildung nachfrage- und praxisorientierte Nachhaltigkeitsthemen in das Ausbildungscurriculum an Textil-Berufsschulen in Zusammenarbeit mit dem Bangladesh Technical Education Board (BTEB)

◾ entwickelt auf Weiterbildungsebene innovative Trainings im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, gesunde Führung und Resilienz gemeinsam mit dem Bangladesh Institute of Management (BIM), dem Centre of Innovation, Efficiency and Occupational Safety and Health (CIEOSH) und der Technischen Universität Dresden (TUD).

◾ fördert den sozialen Dialog zu menschengerechter Arbeit und Bildung in Kooperation mit der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) und dem Academy of Work-Schulungsprogramm der Friedrich-Ebert-Stiftung (FES) für junge Gewerkschafter*innen


Als Querschnittsthemen achtet das Vorhaben bei allen Maßnahmen auf didaktische Fortbildungen von Lehrkräften, auf Frauenförderung zur Stärkung der Geschlechtergerechtigkeit und auf eine Verzahnung von Wissenschaft und Wirtschaft.


🔗https://www.giz.de/de/weltweit/129995.html

Potenziale (Anknüpfungspunkte):
Links:
Ansprechpartner: Dr. Christian Bochmann; christian.bochmann@giz.de